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Dans une interview vidéo, Holger Behrens, Managing Director de SOA People AG, parle des développements impressionnants de l'entreprise au cours des dernières années et de ses objectifs ambitieux pour l'avenir. Il constate que le groupe SOA People a atteint ses objectifs économiques et stratégiques et est confiant dans la poursuite de la mise en œuvre de ses projets.
Holger Behrens, Managing Director de SOA People AG, est déjà dans l'entreprise depuis 1980 et a vécu de près le développement de l'entreprise et y a contribué. Dans une interview vidéo, il parle des développements impressionnants de ces dernières années ainsi que des objectifs ambitieux pour l'avenir. Son bilan est le suivant : le groupe a réussi à atteindre ses objectifs économiques et stratégiques et est en bonne voie pour continuer à réaliser ses projets ambitieux.
SOUTIEN TOUT AU LONG DU CYCLE DE VIE SAP
Le groupe SOA People est synonyme d'orientation à 100% sur le cycle de vie SAP et explore constamment les limites de l'innovation et de la technologie SAP.
DES OBJECTIFS ÉLEVÉS POUR L'AVENIR
Le groupe SOA People s'est fixé deux objectifs principaux qui marqueront de manière décisive son développement futur :
- Leader des partenaires SAP privés en Europe : le groupe SOA People vise à devenir le numéro un des partenaires SAP gérés par leurs propriétaires en Europe. Cet objectif souligne l'engagement pour une gestion d'entreprise durable et orientée vers le client, indépendamment des intérêts souvent à court terme d'investisseurs externes.
- Mise en place de solutions SAP propres : Avec des solutions telles que Ready4 Credit Management et Ready4 Asset Management, le groupe SOA People renforcera sa position sur le marché et établira ces produits comme des éléments essentiels de sa stratégie de croissance.
CONSEIL GLOBAL ET DISPONIBILITÉ INTERNATIONALE
Les années d'expérience du groupe SOA People dans le domaine SAP lui permettent de mettre à disposition des équipes de consultants hautement qualifiés. Ces équipes apportent un soutien spécialisé aux clients, par exemple en matière d'évaluation et de conseil sur la voie de SAP S/4HANA et au-delà. En outre, les diplômés de notre SOA People Academy nous permettent de mettre en œuvre des projets de manière flexible et rentable et de soulager les clients dans leurs activités quotidiennes.
Grâce à la disponibilité internationale, les projets peuvent être menés à bien non seulement en Allemagne, mais aussi dans toute l'Europe. L'adhésion du groupe SOA People à United VARs, la plus grande alliance de fournisseurs de solutions SAP de premier plan pour les PME, élargit en outre la possibilité de soutenir des projets et des déploiements en dehors de l'Europe. En tant que partenaire certifié SAP Platinum, la plus haute distinction parmi les partenariats SAP, United VARs et ses membres garantissent un service et un soutien optimaux pour les projets internationaux de déploiement et d'optimisation ERP.
INDÉPENDANCE ET EXPANSION STRATÉGIQUE
Un avantage décisif du groupe SOA People est son indépendance vis-à-vis des investisseurs. Cela lui permet de se concentrer entièrement sur la satisfaction de ses clients et de ses collaborateurs. Cette indépendance est soulignée par le fait que le groupe est déjà présent dans huit pays européens.
Les récents élargissements de la famille d'entreprises, comme l'arrivée de COZUMEVI en Turquie et de 2BM au Danemark, sont autant de preuves de la croissance continue. Ces acquisitions renforcent la position stratégique dans le domaine SAP et ouvrent de nouvelles possibilités pour l'avenir.