Hoe Successfactors de HR-transformatie op wereldwijde schaal voor alterDomus aanstuurt.

Met kantoren in Luxemburg en een internationaal bereik beschikte SOA People over de expertise en ervaring waar Alter Domus naar op zoek was.

Over

Alter Domus is een fonds en bedrijfsdienstverlener die in 2003 in Luxemburg is opgericht. Het bedrijf heeft zijn internationale dienstenaanbod uitgebreid en telt vandaag de dag 39 kantoren en bureaus op vijf continenten. Dit internationale netwerk stelt haar klanten in staat om wereldwijd te profiteren van de expertise van meer dan 1.800 ervaren professionals die actief zijn op het gebied van fondsenadministratie, bedrijfssecretariaat, boekhouding, consolidatie, fiscale en juridische compliance, bewaardiensten en diensten op het gebied van schuldbeheer.

Uitdagingen

Alter Domus was op zoek naar een oplossing die het mogelijk zou maken om HR vanuit verschillende locaties en jurisdicties te behandelen. Het systeem zou internationale operationele managementondersteuning moeten bieden aan de specifieke HR-gebruikers, waaronder 10 HR businesspartners op belangrijke locaties die dagelijks te maken hebben met de volledige werkcyclus van de werknemers.

Voordelen

  • Beheer van de employee lifecycle
  • Het bieden van een internationale oplossing
  • Zelfbediening
  • Het aanpakken van veiligheidsbehoeften
  • Rol-gebaseerde toegang voor HR-beheerders
  • Efficiëntiewinst

“SuccessFactors is de kern van onze HR-architectuur die ons bedrijfswaarde, integratie en mogelijkheden biedt. We hebben nu een sterke interface tussen HR en Finance en we zien SuccessFactors als een echte partner voor onze HR-organisatie, die alles ondersteunt, van werving tot talentmanagement”

Jerome Graces, HR Manager - Analytics, Data & Projects, Alter Domus.

Download het succesverhaal

Wilt u meer weten over onze oplossingen? SOA People kan u helpen bij het realiseren van een digitale transformatie in uw bedrijf.

Neem contact met ons op